Projektleiter mit Schwerpunkt Releasemanagement (m/w/d)

Erwarten Sie mehr. Stärken Sie Ihr Netzwerk. Unsere Teams automatisieren, digitalisieren und transformieren die Art und Weise, wie mehr als 75 Millionen Menschen rund um den Globus in dieser vernetzten verbraucherzentrierten Welt Bankgeschäfte tätigen und einkaufen. Schließen Sie sich uns an, und verbinden Sie Menschen mit dem Handel in dieser wichtigen und wertvollen Rolle.

Positionsübersicht

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in der Schweiz einen Projektleiter / eine Projektleiterin mit dem Schwerpunkt Releasemanagement.

Unser neues Teammitglied arbeitet mit internen und externen Entscheidungsträgern und technischen Ansprechpartnern zusammen, um für ausgewählte Software-Kernprodukte die Produkt- und Releaseplanung zu gewährleisten. Dabei werden geschäftliche, technische und andere Anforderungen berücksichtigt. Das Teammitglied entwirft überzeugende und wertvolle Releasestrategien und präsentiert sie unseren Kunden. Mit seiner Expertise trägt es zur erfolgreichen Software Product Lifecycle Management bei und arbeitet eng mit der SW-Entwicklung, SW-Integration, Qualitätssicherung und unserem Vertrieb zusammen.

Sie sind verantwortlich für

Releasestrategie: Entwickelt und implementiert eine umfassende Releasestrategie für den gesamten ATM-SW-Stack, die sowohl neue Features als auch Wartungsupdates umfasst Koordination und Planung: Koordiniert und plant neue Feature- und Wartungs-Releases mit internen Teams und externen Stakeholdern, stellt sicher, dass alle Beteiligten über die Release-Pläne informiert sind und koordiniert die notwendigen Ressourcen Unterstützung der Entwicklung: Unterstützt aktiv die Entwicklung bei Integration und Delivery und fördert Best Practices Test-Phasen und Release-Abnahmen: Plant Test-Phasen und Release-Abnahmen mit dem Verantwortlichen der Qualitätssicherung, arbeitet eng mit dem QA-Team zusammen, um sicherzustellen, dass alle Releases gründlich getestet und abgenommen werden Dokumentation und Release Notes: Erstellt Produktdokumentationen und Release Notes, sorgt dafür, dass alle Änderungen und neuen Features klar dokumentiert sind und die Release Notes für die Nutzer verständlich sind Prozessverbesserung: Hilft bei der Verbesserung der Planung und der damit verbundenen Prozesse zur Entwicklung und Förderung von Vision, Roadmap und Backlog-Management, arbeitet an der kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse und unterstützt die langfristige Produktvision Projekt-Owner im Ticketsystem: Übernimmt die Verantwortung für die Produkte des ATM-SW-Stacks   im Ticketsystem und stellt sicher, dass alle Tickets gemäss der Releasestrategie durch den Workflow begleitet werden Risikomanagement: Identifiziert potenzielle Risiken im Release-Prozess und entwickelt Strategien zur Risikominderung. Eskaliert und verfolgt Hindernisse, liefert Beiträge zur Bereitstellung von Ressourcen, um kritische Engpässe zu beseitigen Schulung und Unterstützung: Bietet Schulungen und Unterstützung für Teammitglieder, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten die Release-Prozesse verstehen und effektiv umsetzen können Feedback-Schleifen: Etabliert Feedback-Schleifen mit Nutzern und Stakeholdern, um kontinuierliche Verbesserungen basierend auf deren Rückmeldungen zu ermöglichen Technologie- und Markttrends: Hält sich über aktuelle Technologie- und Markttrends auf dem Laufenden, um sicherzustellen, dass die Releasestrategie stets auf dem neuesten Stand ist Kommunikation und Reporting: Kommuniziert mit den relevanten Projektbeteiligten über Zeitpläne, Fortschritte und Verantwortlichkeiten, stellt Daten und Informationen zur Verfügung, um die Fortschritte bei der Planung und Umsetzung zu verfolgen

Qualifikationen

Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik (ETH/UNI/FH) oder gleichwertige Berufserfahrung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projekt-Management, Produkt-Management oder Release Cycle-Management Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit internen Teams und externen Stakeholdern zu kommunizieren Fähigkeit, Probleme frühzeitig zu erkennen und Lösungen zu entwickeln, um den Projektfortschritt nicht zu gefährden Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten und andere Teammitglieder zu unterstützen und zu schulen Hohe Aufmerksamkeit für Details, um sicherzustellen, dass alle Aspekte des Release-Prozesses gründlich geplant und ausgeführt werden Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban, einschliesslich der Planung und Durchführung von Sprints  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich).

 

Warum sollten Sie sich Diebold Nixdorf anschließen?

Diebold Nixdorf ist mehr als ein Zusammenschluss. Es ist vielmehr ein neues Unternehmen im Zeitalter der Transformation. Wir gestalten seit insgesamt mehr als 150 Jahren die Zukunft, begleiten unsere Kunden langfristig und strategisch und bereiten den Weg für Innovationen.

Heute übernehmen wir eine führende Rolle als Technologietreiber und -wegbereiter im Connected Commerce. Wir verbinden die physische und digitale Welt des Zahlungsverkehres, um Verbrauchern ein noch reibungsloseres Kundenerlebnis zu schaffen – in einer Omnichannel-Welt, die ständig im Wandel ist und in der Verbraucher 24/7 ständige Verfügbarkeit erwarten.

In dieser Welt voller Chancen sind wir besser denn je aufgestellt, um die Zukunft erfolgreich zu gestalten. 

Gestalten Sie mit!

Diebold Nixdorf ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und wir legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderungsstatus.

** An alle Personalagenturen: Diebold Nixdorf akzeptiert keine Lebensläufe von Agenturen. Bitte leiten Sie Lebensläufe nicht an unseren Job-Alias, Diebold Nixdorf-Mitarbeiter oder einen anderen Organisationsstandort weiter. Diebold Nixdorf ist nicht verantwortlich für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Lebensläufen **

 

 

English version

Project manager with focus on release management (m/f/d)

Expect more. Connect more. Be more at Diebold Nixdorf. Our teams are automating, digitising and transforming the way more than 75 million people around the globe bank and shop in this hyper-connected, consumer-centric world. Join us and connect people to commerce in this important and rewarding role.

Position overview

We are looking for a Project Manager specialising in Release Management to join our team in Switzerland.

Our new team member will liaise with internal and external decision makers and technical contacts to ensure product and release planning for selected core software products. This will include business, technical and other requirements. The team member will design compelling and valuable release strategies and present these to our customers. Using their expertise, they will contribute to successful software product lifecycle management and work closely with SW development, SW integration, quality assurance and our sales department.

Your Responsibilities 

Release strategy: Develops and implements a comprehensive release strategy for the entire ATM SW stack, including both new features and maintenance updates Coordination and Planning: Coordinates and plans new feature and maintenance releases with internal teams and external stakeholders, ensures that all parties are aware of the release plans and coordinates the necessary resource. Development support: Actively supports development in integration and delivery and promotes best practices Test phases and release acceptance: Plans test phases and release sign-offs with the Quality Assurance manager, works closely with the QA team to ensure all releases are thoroughly tested and signed off Documentation and Release Notes: Creates product documentation and release notes, ensures that all changes and new features are clearly documented and that release notes are understandable to users Process Improvement: Helps improve planning and related processes to develop and promote vision, roadmap and backlog management, works to continuously improve development processes and supports the long-term product vision Project Owner in the ticket system: Takes responsibility for the products of the ATM SW stack in the ticket system and ensures that all tickets are guided through the workflow according to the release strategy Risk Management: Identifies potential risks in the release process and develops risk mitigation strategies. Escalates and tracks impediments, provides input on resource allocation to eliminate critical bottlenecks Training and Support: Provides training and support to team members to ensure all stakeholders understand and can effectively implement the release processes. Feedback loops: Establishes feedback loops with users and stakeholders to enable continuous improvement based on their feedback. Technology and market trends: Keeps abreast of current technology and market trends to ensure that the release strategy is always up to date Communication and Reporting: Communicates with relevant project stakeholders on timelines, progress and responsibilities, provides data and information to track progress on planning and implementation

Qualifications

Bachelor's or Master's degree in computer science (ETH/UNI/FH) or equivalent professional experience At least 2 years of professional experience in project management, product management or release cycle management Excellent written and verbal communication skills to communicate effectively with internal teams and external stakeholders Ability to identify issues early and develop solutions to avoid jeopardizing project progress Ability to work effectively in a team and to support and train other team members High attention to detail to ensure all aspects of the release process are thoroughly planned and executed Experience with agile methodologies such as Scrum or Kanban, including the planning and execution of sprints  Good command of German and English (written and verbal)