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Job Title

GERENTE DE PRODUCTO - MEDIOS DE PAGO

Estamos en busca de un profesional para unirse a nuestro equipo como Especialista en Desarrollo de Productos. En este rol, serás responsable de gestionar el proceso de desarrollo de productos, colaborar con el equipo de ventas en las tareas de comercialización necesarias para llevar el producto al mercado y contribuir a impulsar el desarrollo y mejoras del producto. Además, serás clave en la identificación de las necesidades de los clientes y en la comunicación efectiva con ellos a lo largo del proceso.

Responsabilidades

Liderar en el desarrollo de productos, servicios y soluciones en entornos de venta física.Colaborar estrechamente con los equipos de negocios, UX, planificación empresarial, análisis y ventas para comprender las necesidades de los comerciantes/clientes y los cambios en el panorama de la industria.Trabajar en estrecha colaboración con los equipos técnicos en el diseño de productos, certificaciones y procesos de actualizaciones en todas sus fases: Planificación, análisis, diseño, desarrollo, pruebas e implementación.Asegurar el cumplimiento de las regulaciones locales e internacionales.Colaborar en aspectos financieros para la hoja de ruta de productos (precios, elaboración de casos de negocio).

Requisitos

Licenciatura en un campo relacionado o experiencia laboral equivalente. De 5 a 10 años de experiencia en gestión de productos o proyectos.Capacidad para trabajar en una organización altamente matricial.Amplios conocimientos en pagos, incluyendo adquisición/aceptación/procesamiento de pagos y/o pagos digitales.Comprensión de transacciones con tarjeta presente y tarjeta no presente en varios segmentos de la industria y plataformas.Experiencia previa en procesos de desarrollo de productos y gestión de proyectos.

Beneficios

Oportunidades de crecimiento profesional.Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al equipo.Programas de capacitación y desarrollo personal.Compensación competitiva y beneficios adicionales.Acceso a programas de bienestar y actividades para empleados.Participación en eventos y actividades de integración del personal.Posibilidad de trabajar en un entorno diverso e inclusivo.Opciones de trabajo flexible y equilibrio entre vida laboral y personal.

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